寧波江北“黨建帶工建”直擊兩新組織“痛點(diǎn)”
寧波江北“黨建帶工建”直擊兩新組織“痛點(diǎn)”
2017年08月16日 15:02:25 來源: 浙江在線 作者: 記者 黃合 通訊員 施晟 江北記者站 張落雁
不久前,寧波市江北區(qū)首批58名“黨工專員”正式上崗,聘請(qǐng)黨務(wù)和工會(huì)業(yè)務(wù)都熟悉的專業(yè)人才,探索全職化的工作者隊(duì)伍建設(shè),也拉開了江北兩新組織“黨建帶工建”集中攻堅(jiān)行動(dòng)的序幕。預(yù)計(jì)到年底,該區(qū)將全面實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)兩新組織工會(huì)應(yīng)建盡建的目標(biāo),力爭(zhēng)組織覆蓋、規(guī)范運(yùn)行、作用發(fā)揮和社會(huì)評(píng)價(jià)的全面進(jìn)步。
“在很長(zhǎng)一段時(shí)間,覆蓋不平衡、隊(duì)伍不穩(wěn)定、參與積極性不高,是基層工會(huì)建設(shè)在兩新組織里遇到的難點(diǎn)和痛點(diǎn)?!苯眳^(qū)委兩新工委負(fù)責(zé)人表示,目前,江北區(qū)非公企業(yè)和社會(huì)組織共3969家,職工14萬余人,在點(diǎn)多面廣的兩新領(lǐng)域,更加需要通過黨組織在基層覆蓋的優(yōu)勢(shì),突出政治引領(lǐng),深化機(jī)制建設(shè),讓更多員工得到看得見的實(shí)惠。
既然是黨建“帶”工建,第一步要解決的是組織建設(shè)問題。對(duì)此,江北區(qū)依托兩新組織“直管點(diǎn)”引領(lǐng)示范,“百名組工干部結(jié)對(duì)百家兩新組織”和專職工作者素質(zhì)提升行動(dòng),根據(jù)非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織和新興階層等不同類型的兩新組織,“對(duì)癥下藥”開出不同成色的“配方”。截至目前,該區(qū)已新建調(diào)整了27個(gè)黨組織和工會(huì)組織。
除了組織引領(lǐng),“真金白銀”和“隊(duì)伍保障”同樣一個(gè)也不能少。對(duì)此,江北區(qū)積極推行黨組織書記與工會(huì)主席交叉任職,讓“書記主席一肩挑”;同時(shí),提供給“黨工專員”每月300元至2000元的工作補(bǔ)貼,定期開展系統(tǒng)教育培訓(xùn)和輪訓(xùn),增強(qiáng)激勵(lì)機(jī)制,提升其專業(yè)工作能力水平。
“黨建帶工建,最大的好處,就是讓我們花較少的錢,做高效的事?!毙澜萁ㄔO(shè)的黨工辦負(fù)責(zé)人宋卓英坦言,無論是春節(jié)推出的“最美全家?!被顒?dòng),平時(shí)開展的“環(huán)保義工”公益,還是最近企業(yè)大力推廣的“工匠精神”,每個(gè)工會(huì)策劃的活動(dòng)都體現(xiàn)著黨組織的凝聚力。年初,原先在黨員內(nèi)部開展的讀書分享活動(dòng),也成為整個(gè)企業(yè)文化的一部分,帶動(dòng)廣大企業(yè)員工堅(jiān)持學(xué)習(xí)、發(fā)揮能量。
“通過‘黨建帶工建’的集中攻堅(jiān)行動(dòng),除了破解短板問題,我們也希望找準(zhǔn)黨建與工建的共同出發(fā)點(diǎn),強(qiáng)化服務(wù)大局、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾的責(zé)任和擔(dān)當(dāng),從而進(jìn)一步激發(fā)廣大員工愛崗敬業(yè)、建功立業(yè)的積極性和使命感?!苯眳^(qū)委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人說。
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- 2017-08-01 這個(gè)書記很文藝


