問責(zé)不能“隔靴搔癢”
問責(zé)不能“隔靴搔癢”
2016年12月16日 15:50:08 來源:中國紀(jì)檢監(jiān)察報 作者:黃飛
一段時間以來,有的黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部在責(zé)任追究時“蜻蜓點水”、浮在面上;或是以“一個鍋里吃飯”為由,問責(zé)抹不開面子、追責(zé)打不下板子;或是奉行毫無原則的“好人主義”,睜一只眼閉一只眼,不管、不問、不聞、不顧;或是責(zé)任追究“隔靴搔癢”,擊不中要害,戳不到痛處,落入形式主義的窠臼。凡此種種,讓問責(zé)失去了原本的告誡懲戒之效。
問責(zé)是最有效的警示。唯有在“嚴(yán)”字上下功夫,在“?!弊稚献鑫恼?,才能最大限度地釋放出“有權(quán)必有責(zé)、有責(zé)要擔(dān)當(dāng),用權(quán)受監(jiān)督、失責(zé)必追究”的強烈信號。各級黨組織及其負(fù)責(zé)人要把黨規(guī)黨紀(jì)作為重要的制度遵循。對黨員干部隊伍中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)問題,必須敢于鐵面無私當(dāng)“包公”,挺直腰板唱“黑臉”,既嚴(yán)厲追究當(dāng)事人的直接責(zé)任,又堅持“一案雙查”,嚴(yán)肅倒查有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)管責(zé)任;不護短、不遮丑、不手軟,讓“出了事”的黨員干部受處分,使“不管事”的領(lǐng)導(dǎo)干部挨板子,真正讓黨員干部感受到問責(zé)之重、紀(jì)律之嚴(yán),進而養(yǎng)成遵規(guī)守紀(jì)的思想和行動自覺。
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