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寧波鎮(zhèn)海：三大有效平臺激發(fā)園區(qū)黨建“活力”

寧波鎮(zhèn)海：三大有效平臺激發(fā)園區(qū)黨建“活力”

2016年10月19日 13:46:35 瀏覽量: 來源:人民網-中國共產黨新聞網 作者:鄭祖軒

　　寧波市鎮(zhèn)海區(qū)有省級以上園區(qū)3個，園區(qū)內兩新組織1653家，單建黨組織112個，聯建黨組織28個，區(qū)域性(行業(yè)性)黨組織4個，黨員2219名。區(qū)委兩新工委探索推行立體工作平臺，發(fā)揮兩新黨組織引領作用，保障和促進企業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展。

　　一是黨管人才促發(fā)展。圍繞“以才引才、以才引智”，園區(qū)黨工委積極發(fā)揮兩新黨組織政治引領優(yōu)勢，鼓勵用人單位出臺優(yōu)惠政策吸引高層次團隊(人才)到園區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，以實現“黨建強、發(fā)展強”。如寧波石化開發(fā)區(qū)2012年就成立了國家級博士后工作站，2015年新增了德泰化學省級企業(yè)博士后工作站;近年來培育市技術創(chuàng)新團隊4家，引進省151人才2名，博士后1名、博士3名、碩士17名，海外留學人才2名，市領軍拔尖人才3名，市151人才1名。

　　二是青春黨建促活力。以“青春黨建”活動為載體，開展“一(園)企一特色”創(chuàng)建，如建安公司黨委“1618雙效率”黨建、石化海達公司黨委“一崗雙責”、金豐公司黨支部外資企業(yè)社企共建等。大力倡導“和合”文化，積極引導非公企業(yè)黨組織當好協(xié)調企業(yè)和員工關系的“潤滑劑”和“粘合劑”，與企業(yè)主加強溝通協(xié)調，維護職工的合法權益和員工隊伍的穩(wěn)定。如恒河石化公司黨支部負責人為病患職工曹武鳳發(fā)起愛心捐款活動，公司500多名職工合計捐款11萬余元，幫助患病職工渡過難關;德泰化學公司黨支部創(chuàng)建先鋒黨員服務團隊，為企業(yè)在“轉型升級”、“節(jié)能降耗”等方面起到了實實在在的作用，實現了企業(yè)增利、員工增效的雙贏目標。園區(qū)兩新工委還積極發(fā)揮統(tǒng)籌作用，組織開展“青春有約”聯誼活動、無償獻血活動、籃球賽、拔河、跳長繩等活動，每年在元旦、春節(jié)和“七一”等節(jié)日開展走訪慰問活動。

　　三是村企聯動促和諧。以“政企共出謀、黨員共服務”聯村活動為載體積極開展村企結對活動，加強對園區(qū)周邊村(社區(qū))公益項目和民生工程的幫扶，如寧波石化開發(fā)區(qū)僅2015年累計幫扶資金就達300余萬元;如大學科技園恒隆高科公司黨支部成立了“愛心幫扶”基金，作為扶貧幫困的專項經費。推動園區(qū)開放日活動常態(tài)化，精心設計園區(qū)特色線路，讓園區(qū)周邊群眾走進園區(qū)、了解園區(qū)，支持園區(qū)的發(fā)展。依托園區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務中心等平臺，舉辦用工洽談會，推出就業(yè)崗位，解決部分村民的就業(yè)問題。