象山：再小微的權力也曬到陽光下
象山：再小微的權力也曬到陽光下
2016年07月30日 08:00:51 瀏覽量: 來源:浙江省紀委監(jiān)察廳 作者:
近日，象山縣黃避岙鄉(xiāng)兵營村村務公開欄前經常圍滿一大群村民，大家正對公開欄里新張貼的《招聘村財務出納情況的公示》點頭稱贊、齊聲叫好！村民吳興昌作為村監(jiān)委代表，參加了公開選聘的全過程，他指著選聘程序、考試成績、擬選對象等內容描述開了：“過去‘三務公開欄’曬村務，主要是審批事項、補助對象、資產處理等。現(xiàn)在，像村里招人這個從不上臺面的小事情，也不再是村領導定一定那么簡單了?！?/p>
村里招聘工作人員如何公開透明、取信于民？各級黨委在選人用人上有嚴密的程序規(guī)則，而村黨支部這一級的權力運行雖有原則要求，但缺乏具體規(guī)范。如何建立行之有效的運行規(guī)則，是小微權力運行向縱深發(fā)展必須突破的一個關卡。5月中旬以來，由鄉(xiāng)組織辦牽頭，鄉(xiāng)紀委、“三資辦”配合，針對農村實際需要，參照鄉(xiāng)一級招聘人員的程序，對兵營村擬招聘財務出納人員，進行了面對面、手把手的調研監(jiān)督指導，對村黨支部確定方案、發(fā)布公告、考試出題、程序監(jiān)督、張貼公告等要素予以明確監(jiān)督指導。經過學習，兵營村黨支部、村委會班子成員多了份自覺和自信，對招聘工作已是迫不及待、躍躍欲試。
6月上旬，招聘工作正式開始。公告發(fā)布后，很快有6名符合條件的應聘人員報名。6月9日上午，在村監(jiān)委的監(jiān)督下，村“第一書記”俞士健現(xiàn)場主持招聘工作最關鍵環(huán)節(jié)——考試選拔，從試題拆封、應聘者答題、現(xiàn)場閱卷，到村黨支部最后商定人選，均按既定程序操作。鄉(xiāng)紀委全程參與整個選聘過程，對選拔辦法確定的各個程序進行嚴格監(jiān)督，確保選聘工作公平公正公開。
接下來，就是文章開頭的那一幕，“公示期”的程序也是必不可少的！“黃避岙鄉(xiāng)靠‘小微權力’運行制度管人、管事、管物已成為自覺，‘陽光黨務’實現(xiàn)了村民和村干部零距離接觸，消除了相互間的疑慮?！霸摽h紀委負責人表示，“現(xiàn)在，越來越多的行政村建立健全了‘小微權力’運行制度，權力運行一目了然、清清楚楚，真正給了群眾一個放心賬、滿意賬”。下一步，該縣將擴大“小微權力”范疇，在招聘用人、工程投資、設施改造、土地承包等各方面，逐步建立邊界清晰、規(guī)則縝密的權力管控機制，讓“隱性權力”進入群眾視野，讓“小微權力”規(guī)范有序運行。(寧波市紀委)
責任編輯：樓昕 [網站糾錯]
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