習近平總書記指出：“刀要在石上磨、人要在事上練，不經(jīng)風雨、不見世面是難以成大器的?！闭嬲牟鸥赏窃谧晕壹訅?、主動求變的過程中淬煉而成的，這“逼自己一把”的自覺，要求年輕干部勇于打破思維的“牢籠”，敢于離開駕輕就熟的“港灣”，去迎接那些“不習慣”的挑戰(zhàn)，在風雨洗禮中鍛造能夠扛起時代重任的鐵肩膀。

　　逼“學思并進”，克服“本領恐慌”。當前新知識、新技術、新業(yè)態(tài)層出不窮，對廣大干部特別是年輕干部的能力素質提出了新的更高要求。面對新形勢新任務，年輕干部須以“空杯心態(tài)”迎接挑戰(zhàn)，自覺加強對黨的創(chuàng)新理論的系統(tǒng)學習，深入領會其核心要義與思想精髓，掌握貫穿其中的馬克思主義立場、觀點、方法。同時，廣泛涉獵經(jīng)濟、法律、科技、管理等各領域前沿知識，力求學深悟透、融會貫通，切實將學習成果轉化為謀劃工作的科學思路、推動落實的有效舉措和解決問題的實際能力。

　　逼“擔當作為”，摒棄“躺平心態(tài)”。改革發(fā)展穩(wěn)定的任務艱巨繁重，迫切需要年輕干部煥發(fā)“闖”的精神、“冒”的勇氣、“創(chuàng)”的勁頭、“干”的作風。要逼自己主動到改革發(fā)展主戰(zhàn)場、服務群眾最前沿、維護穩(wěn)定第一線去經(jīng)受鍛煉，敢于接“燙手山芋”，勇于鉆“矛盾窩”。在困難面前不退縮，在壓力面前不彎腰，以“功成不必在我，功成必定有我”的境界，真抓實干、久久為功，在實踐中砥礪品質、增長才干。

　　逼“服務為民”，力戒“官僚做派”。溫室里長不出參天大樹，馬廄里養(yǎng)不出千里馬。年輕干部要把自己“逼”出辦公室，深入基層一線，走進田間地頭、社區(qū)巷陌，與群眾同坐一條板凳，面對面傾聽真實心聲，零距離掌握基層實情。不僅要“身入”，更要“心至”，在與群眾密切交往中汲取解決問題的樸素智慧，把群眾的“問題清單”轉化為自己的“履職清單”，用心用情用力解決好群眾急難愁盼問題，在服務人民的實踐中涵養(yǎng)公仆情懷、踐行初心使命。

　　逼“修身律己”，筑牢“思想防線”。年輕干部處于事業(yè)起步期，面對復雜環(huán)境與各種誘惑考驗，必須時刻保持政治上的清醒與堅定。要常懷敬畏之心，敬畏黨紀國法、敬畏人民賦予的權力、敬畏歷史與道德的評判。必須在細微處著力，做到“慎獨”而嚴守本心，在無人監(jiān)督時亦能恪守規(guī)矩；“慎初”而拒腐防變，堅決守住第一道關口；“慎微”而防微杜漸，不因小事小節(jié)而失守；“慎友”而凈化社交，砥礪高尚情操。應時刻明晰底線、紅線、高壓線，牢牢守住政治關、權力關、交往關、生活關、親情關，在任何情況下都穩(wěn)得住心神、管得住行為、守得住清白。

　　逼“自己一把”，絕非一時之勇，亦非盲目蠻干。需要年輕干部涵養(yǎng)“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴”的執(zhí)著，秉持“千磨萬擊還堅勁，任爾東西南北風”的韌性，掌握科學方法，懂得張弛有度，在自我超越中實現(xiàn)螺旋式上升。各級組織也要為年輕干部搭建干事創(chuàng)業(yè)平臺，建立科學的激勵機制，為他們“敢逼自己、能成事業(yè)”創(chuàng)造良好環(huán)境。

　　新時代的壯麗畫卷正在鋪展，年輕干部唯有勇于并善于“逼自己一把”，將自我加壓化為一種常態(tài)、一種追求、一種境界，方能在時代的洪流中勇立潮頭，在實踐的淬煉中增長才干，在為人民服務的奮斗中實現(xiàn)價值，最終成長為可堪大用、能擔重任的棟梁之材。