喚醒干事初心重燃工作激情武義探索開展受處分人員回訪教育工作

2017年12月12日 16:30:07 來源: 浙江在線作者: 丁謹之李舍仙吳雨澈

　　“之前因工作失誤被問責，沒想到能再次得到組織信任。今后，我一定加倍努力，不負組織的關心與厚愛?！苯?，金華市武義縣綜合行政執(zhí)法局黨組決定，恢復金某某此前被撤銷的環(huán)衛(wèi)所副所長職務，這令他倍感驚喜與意外。

　　據(jù)悉，為加強對受黨紀政務處分人員的教育、監(jiān)督和管理，保護他們干事創(chuàng)業(yè)的積極性，武義縣探索開展受處分人員回訪教育工作。今年5月，《武義縣受黨紀政務處分人員回訪教育工作實施細則（試行）》出臺，為受處分對象建立個性化登記臺賬，以談心談話、走訪家庭等形式，動態(tài)跟蹤了解受處分人員的思想認識、整改表現(xiàn)，并按干部管理權限和組織關系，由所在黨組織負責對受處分人員進行“一幫一”教育幫帶，適時進行心理引導。

　　回訪教育中，該縣注重梳理受處分人員對黨風廉政建設等方面的意見建議和所在黨組織對受處分人員的評價及機制完善情況，并作為受處分人員恢復黨員權利、解除政務處分的參考。

　　截至11月底，武義已對尚在處分影響期內(nèi)的90余名受處分黨員干部進行回訪教育，取得了喚醒初心、重燃激情的良好成效。其中，有5名受處分黨員干部因思想轉變好、工作表現(xiàn)突出，被所在單位推薦為單項工作先進個人候選人。

　　記者了解到，回訪教育中，各黨組織注重收集受處分人員對案發(fā)單位完善機制等方面的意見和建議。新宅鎮(zhèn)緊盯村級工程領域問題多發(fā)現(xiàn)象，出臺了村主職干部、監(jiān)委會主任不得在本鎮(zhèn)范圍內(nèi)承攬村集體工程的制度；縣法院推行《輕微違規(guī)違紀防控記分管理辦法》，針對干部出現(xiàn)的違規(guī)違紀苗頭問題及時教育提醒，抓早抓小。據(jù)統(tǒng)計，全縣各相關單位已收集、梳理規(guī)范管理建議30余條，完善制度短板及漏洞20余項。

責任編輯：徐曼麗

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