明星官員都去干啥了？當(dāng)老板教授比為官更自由么？
明星官員都去干啥了？當(dāng)老板教授比為官更自由么？
2016年12月19日 08:24:02 來(lái)源:中國(guó)搜索 作者:
核心提示:近年來(lái)明星官員辭職的實(shí)例，其中既有扎根基層的縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，多為70后、80后，也有年齡較長(zhǎng)副廳級(jí)官員，分布地區(qū)則從首都、沿海城市延伸到中西部縣市級(jí)區(qū)域
網(wǎng)紅縣委書記陳行甲近日辭官引得眾人關(guān)注，按理說(shuō)，辭官就是辭職，但是如果這個(gè)職位是體制內(nèi)的官職，且辭官的這個(gè)人在某種程度上還是前景頗被看好的明星官員，情況就更引人側(cè)目了。
他們“毅然轉(zhuǎn)身”的背影漸行漸遠(yuǎn)，但余波卻仍在輿論場(chǎng)中泛起漣漪。新聞117梳理了近年來(lái)明星官員辭職的實(shí)例，其中既有扎根基層的縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，多為70后、80后，也有年齡較長(zhǎng)副廳級(jí)官員，分布地區(qū)則從首都、沿海城市延伸到中西部縣市級(jí)區(qū)域。他們?yōu)楹无o官?辭官后又去做了什么?
海闊天空型
2016年陳行甲
陳行甲，1971年生，1992年8月參加工作，清華大學(xué)公共管理碩士，中共湖北省巴東縣原縣委書記。
2016年12月2日中午，網(wǎng)紅縣委書記陳行甲在微信朋友圈發(fā)出一篇《再見(jiàn)，我的巴東》告別信，宣布離任湖北恩施土家族苗族自治州巴東縣縣委書記。
陳行甲朋友圈截圖
在這篇2000字的告別信中，他寫道，“我在巴東的十多萬(wàn)窮親戚們，雖然不為你們直接服務(wù)了，我還會(huì)牽掛你們，還會(huì)盡力為你們做一些事情?！?/p>
從2011年10月到2016年11月，陳行甲在巴東縣縣委書記位子上干了5年。這些年，他屢上頭條，從高調(diào)反腐到親自演唱錄制MV，再到3000米高空跳傘，宣傳巴東旅游，一系列不同尋常的言行，讓陳行甲成為巴東甚至湖北的官場(chǎng)“明星”。
但這也給他帶來(lái)了諸多爭(zhēng)議，有人贊譽(yù)他“開明”，也有人指責(zé)其“作秀”，博取政治資本。
總結(jié)過(guò)去五年工作，陳行甲在告別信中坦言，“我不敢說(shuō)自己不負(fù)蒼生，但我敢說(shuō)自己不負(fù)本心，敢說(shuō)自己是個(gè)不收錢的縣委書記，敢說(shuō)自己已經(jīng)拼盡全力。”2015年他獲得“全國(guó)優(yōu)秀縣委書記”稱號(hào)，今年9月又剛被湖北省委定為“州級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部人選考察對(duì)象”。陳行甲說(shuō)，“不想留給別人太多臆測(cè)的空間，我離開，是我個(gè)人的想法，與組織、他人無(wú)關(guān)?！?/p>
最新消息稱，離開巴東后，陳行甲或轉(zhuǎn)向農(nóng)村公益。但他本人并未對(duì)這一消息作出回應(yīng)。
2014年周慧
周慧，1976年生，碩士，浙江溫州平陽(yáng)縣人民政府原副縣長(zhǎng)。2014年7月主動(dòng)宣布辭職。
一份“平陽(yáng)副縣長(zhǎng)周慧辭職感言”在網(wǎng)上被頻繁轉(zhuǎn)發(fā)，38歲官居副縣長(zhǎng)，這位年輕干部的辭官之舉引發(fā)熱議。
對(duì)于辭官一事，當(dāng)時(shí)38歲的周慧說(shuō):“辭職獲批，雖然有點(diǎn)曠日持久，且法定程序尚未走完，不過(guò)木已成舟，可以長(zhǎng)長(zhǎng)地舒口氣了，吁……這一刻，仿佛云淡風(fēng)輕……”
從感言看來(lái)，周慧辭官的想法由來(lái)已久，他寫道“半年多來(lái)，這個(gè)在內(nèi)心里翻騰的想法，終于按照自己的設(shè)想，一點(diǎn)點(diǎn)地實(shí)現(xiàn)了，如同撥云見(jiàn)日，沐浴在春日暖陽(yáng)之下。”
而辭官的原因，他只是簡(jiǎn)單解釋為“辭職只不過(guò)是換工作，換地點(diǎn)。”
周慧從鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層做起，曾被公派至英國(guó)諾丁漢特倫特大學(xué)留學(xué)，通過(guò)2009年溫州市競(jìng)爭(zhēng)性選拔副縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，進(jìn)入副縣級(jí)干部行列。
辭官之后，根據(jù)媒體報(bào)道，知情人士透露，周慧生在華僑之鄉(xiāng)，他的家族成員基本都在國(guó)外，且家族產(chǎn)業(yè)資產(chǎn)豐厚，未來(lái)他可能會(huì)去國(guó)外經(jīng)商。周慧為無(wú)黨派人士。
辭官下海型
2013年匿名、陳偉才、孫雷、覃朗
有人認(rèn)為，自改革開放后的體制內(nèi)下海潮之后，2010年成為一道比較明顯的時(shí)間分界線，此后，新一輪辭官前往企業(yè)就職的人數(shù)開始增多，像2013年9月到11月間，就先后有三名廣州明星官員辭職從商。
9月5日，格力電器發(fā)布公告稱，廣州市公安局政治部人事處處長(zhǎng)陳偉才辭職，擔(dān)任格力副總裁。隨后，廣州南沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)(含保稅港區(qū))管委會(huì)副主任、南沙區(qū)委常委、常務(wù)副區(qū)長(zhǎng)孫雷也被證實(shí)辭職從商，出任浙江傳化集團(tuán)下屬的杭州傳化科技城有限公司總裁。
公開資料顯示，1966年出生的孫雷是暨南大學(xué)管理學(xué)院產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)博士畢業(yè)，他在擔(dān)任南沙區(qū)常務(wù)副區(qū)長(zhǎng)期間，分管發(fā)展和改革、統(tǒng)計(jì)、體制創(chuàng)新、招商、金融、投資、經(jīng)貿(mào)、外經(jīng)、外貿(mào)、經(jīng)濟(jì)協(xié)作、保稅、安全生產(chǎn)等工作。
1972年2月生的陳偉才是廣東陽(yáng)春人，曾任廣州市公安局政治部人事處處長(zhǎng)，被譽(yù)為廣州公安系統(tǒng)冉冉升起的“新星”。2008年，陳偉才當(dāng)選為第十一屆全國(guó)人大代表，并成為當(dāng)時(shí)廣東公安系統(tǒng)的唯一代表。2010年他曾提出“實(shí)行手機(jī)實(shí)名制，預(yù)防和打擊手機(jī)短信詐騙”的議案。
陳偉才2015年參加全國(guó)兩會(huì)
輾轉(zhuǎn)創(chuàng)業(yè)型
2015年黃艷
黃艷，1985年生，云南大學(xué)碩士，宜昌市秭歸縣人力資源和社會(huì)保障局原副局長(zhǎng)。
1985年出生的黃艷是常德桃源人。2010年，她從云南大學(xué)碩士畢業(yè)。當(dāng)時(shí)，湖北宜昌市從研究生中公開招聘科級(jí)干部，黃艷參與了考試。3000人參與選拔，最終200人上崗。經(jīng)過(guò)一輪輪篩選，黃艷最終到宜昌市秭歸縣人力資源和社會(huì)保障局任副局長(zhǎng)。其主要工作是協(xié)助黨組書記、局長(zhǎng)抓好全面工作，具體從事錄用調(diào)配、軍轉(zhuǎn)干部安置等工作。
2015年5月，這位85后美女副局長(zhǎng)辭官的消息曾引起社會(huì)廣泛關(guān)注。出生于常德農(nóng)村的黃艷辭去花了5年時(shí)間才適應(yīng)的副局長(zhǎng)職位。除開晉升渠道狹窄，收入和工作量難成正比，壓力大等原因外，黃艷辭職的念頭還源于恐慌。
2015年5月，宜昌市秭歸縣，黃艷走出單位大門。五年的公務(wù)員生涯結(jié)束。
“我喜歡動(dòng)腦筋，很多事情有自己的想法。在公務(wù)員系統(tǒng)里，更多的是人與人之間的協(xié)調(diào)和配合，很多事情不是由你來(lái)決定的，我一直是個(gè)執(zhí)行者。我想，難道我這一生都要周而復(fù)始地執(zhí)行下去嗎?”黃艷說(shuō)。
在黃艷看來(lái)，公務(wù)員與廚師、理發(fā)師、維修工一樣，其本質(zhì)屬性都是一份職業(yè)，與其埋怨工作環(huán)境，不如自己走出這個(gè)圈子，她愿意當(dāng)個(gè)轉(zhuǎn)型的樣本。“再不走，我就沒(méi)有勇氣和激情出來(lái)了。”
黃艷辭職一事，經(jīng)媒體報(bào)道后，引起社會(huì)的廣泛關(guān)注，近百家企業(yè)向她伸出了橄欖枝，她被邀請(qǐng)到南京、武漢等多地面談。據(jù)媒體報(bào)道，招聘方紛紛以禮相待，專車接送，甚至捧著鮮花在車站等她。
黃艷企業(yè)信息
2013年趙光華
趙光華原為四川瀘州古藺縣石寶鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長(zhǎng)，2013年7月，他辭職時(shí)發(fā)表了一篇《我為什么要辭去副鎮(zhèn)長(zhǎng)職務(wù)和公務(wù)員身份》的感言信，吐槽工作壓力大、收入低，工資僅夠給孩子買奶粉和尿布錢，工作6年了還靠父母接濟(jì)養(yǎng)家糊口。
時(shí)隔一年，他已經(jīng)創(chuàng)辦了自己的律師事務(wù)所，收入從原來(lái)的3000余元、生活需要父母接濟(jì)，變成了月均近2萬(wàn)元，在還完房貸與車貸后還能剩5000余元。他接受采訪時(shí)表示，我慶幸?guī)啄陮W(xué)到的經(jīng)驗(yàn)。我呼吁給他們應(yīng)有的待遇。他也承認(rèn)，曾經(jīng)的“高調(diào)辭職”，客觀上提高了他的知名度，給他帶來(lái)了近三分之一的案源。
趙光華在自己的辦公室里
趙光華的微信個(gè)性簽名:前著名副鎮(zhèn)長(zhǎng)，現(xiàn)準(zhǔn)著名律師。
2010年王振耀
王振耀，1954年生，民政部社會(huì)福利和慈善事業(yè)促進(jìn)司原司長(zhǎng)。
王振耀，1954年生。在民政部任職22年，官至司長(zhǎng)，推動(dòng)城市居民低保、農(nóng)村基層選舉等多項(xiàng)制度，后辭職組建北師大中國(guó)公益研究院。
他今年62歲了，要是在體制內(nèi)，王振耀已經(jīng)安穩(wěn)退休，并享受廳局級(jí)的待遇。辭職到了北師大做公益之后，待遇沒(méi)了，有病就得早上六點(diǎn)起來(lái)多排隊(duì)，報(bào)銷不完還得自費(fèi)。他倒超然說(shuō):“在政府里，人在崗位時(shí)施展的作用是很大，但是離開了就不一定，換了主事者，一切都可能會(huì)變。但社會(huì)要是形成一套機(jī)制了，不會(huì)變，社會(huì)是不會(huì)退休的?！?/p>
白巖松曾在2012年為他寫文章:“振耀兄辭官進(jìn)校園，我是支持的。離開官場(chǎng)，他再無(wú)退休的可能，活到老，公益到老;更何況，他這樣的人多了，在政府與公益、權(quán)力與社會(huì)、官員與公民之間，多了潤(rùn)滑與溝通，社會(huì)因此可以進(jìn)步得更快些。”
回歸淡然型
2014年陳延武
陳延武，1963年生，醫(yī)學(xué)碩士，湖南省益陽(yáng)市原政協(xié)副主席。
不為“良相”，愿為良醫(yī)。2014年，陳延武辭去湖南益陽(yáng)市政協(xié)副主席，抖落一身“副廳級(jí)”光環(huán)，當(dāng)起了“陳老中醫(yī)”。年過(guò)半百，淡然告退。
陳延武，益陽(yáng)市人，醫(yī)學(xué)碩士，中醫(yī)主任醫(yī)師。1982年參加工作時(shí)，他的第一站在益陽(yáng)一家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。5年后，他考入湖南中醫(yī)學(xué)院攻讀中醫(yī)專業(yè)碩士學(xué)位，畢業(yè)后，被分配到益陽(yáng)地區(qū)衛(wèi)生局。1995年開始，陳延武先后任益陽(yáng)市衛(wèi)生局辦公室副主任、國(guó)醫(yī)館館長(zhǎng)、市中心醫(yī)院副院長(zhǎng)。2004年，陳延武任益陽(yáng)市工商聯(lián)主席，后擔(dān)任省政協(xié)委員。2009年1月，陳延武當(dāng)選益陽(yáng)市政協(xié)副主席，并在2012年12月獲得連任。
2014年，陳延武把提前退休的年齡選擇在了51歲。這位副廳級(jí)干部的提前告退，引發(fā)輿論關(guān)注。在擔(dān)任該副廳級(jí)職務(wù)近6年后，陳延武否認(rèn)仕途不順，稱更適合當(dāng)醫(yī)生，辭職給年輕人更多機(jī)會(huì)，
2014年底，陳延武稱正在廣東尋找一份醫(yī)生工作。他給自己起的網(wǎng)名，叫做“陳老中醫(yī)”。
高校學(xué)者型
2010年關(guān)成華
關(guān)成華，1968年生，北京大學(xué)法學(xué)理論專業(yè)畢業(yè)，北京市昌平區(qū)原區(qū)委書記。
選擇求學(xué)，在辭職官員中也是一個(gè)龐大的群體。北京市昌平區(qū)原區(qū)委書記關(guān)成華的辭職可謂“一波三折”，他在北京團(tuán)市委書記任上就提出了要辭職深造的請(qǐng)求，后又在昌平區(qū)先后擔(dān)任區(qū)委副書記、區(qū)長(zhǎng)、區(qū)委書記，直到2010年，在他42歲之時(shí)，才在區(qū)委書記的任上“如愿以償”，獲準(zhǔn)辭職奔赴哈佛大學(xué)學(xué)習(xí)，回國(guó)后任北京師范大學(xué)中國(guó)鄉(xiāng)村治理研究中心主任。現(xiàn)在美國(guó)哈佛大學(xué)肯尼迪學(xué)院、法學(xué)院進(jìn)行合作研究。
“中國(guó)式當(dāng)官”的好處讓人“羨慕嫉妒恨”，但“妥協(xié)小我、淪為大我”的官場(chǎng)文化也常常讓身在其中的官員們有心無(wú)力。比如琢磨得睡不著覺(jué)的人際和上下級(jí)關(guān)系，天天寫文件寫材料的工作內(nèi)容，晉升無(wú)望的“天花板”效應(yīng)，時(shí)常加班卻又缺乏彈性激勵(lì)的工資水平……
流水不腐，戶樞不蠹。所以，我們應(yīng)當(dāng)對(duì)辭官者以更多的包容，他們是基于個(gè)人福利待遇、升值空間、興趣志向作出了更優(yōu)化選擇，社會(huì)觀念正在發(fā)生變化，而我們更加沒(méi)有必要以窺探的目光遐想所謂其背后“為官不易”的深層次原因。誠(chéng)如《人民日?qǐng)?bào)》刊發(fā)評(píng)論所言:激發(fā)改革紅利，離不開形象良好、勤勉奉公的公務(wù)員隊(duì)伍。每個(gè)人都可以選擇自己的人生，深思熟慮后作出決定的去職者，應(yīng)能在其他領(lǐng)域闖出一片自己的天地。
而“中國(guó)式辭官”也應(yīng)該讓人們意識(shí)到，公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)應(yīng)進(jìn)一步暢通流動(dòng)渠道，關(guān)鍵還是要提速干部人事制度改革，加快選拔任用機(jī)制、考核評(píng)價(jià)體系的健全完善，讓官員能上能下、能進(jìn)能出，使有序流動(dòng)成為新常態(tài)，人們就會(huì)以平常心對(duì)待辭官現(xiàn)象。
責(zé)任編輯：陳戈
